“说说你的理由?”
面对齐玉的请求,张硕不置可否。
他到不是非要齐玉去京师筹建火凤凰工作室,这又不是什么苦差事,而是实实在在的香饽饽。
齐玉不干,公司有的是人想干。
“我女儿刚上小学二年级,我想多陪陪她。可以的话,我愿意前往青鸟工作室,继续担任美术组长。”
在事业跟家庭之间,齐玉选择了后者,放弃了难得的升职加薪机会。
这其实很不容易。
“可以理解。”
张硕倒也没有勉强,可怜天下父母心。
同时,考虑到齐玉也是公司老员工,为《大西瓜》、《消消乐》的开发都立下汗马功劳,他当然不会真就让齐玉原地踏步。
“既然你不愿意去京师开拓,那就继续留在总部,还是按照之前的约定,升任美术总监,负责筹建总部艺术设计中心。”
总部除了渠道跟运营,未来还要建设“技术中台”,为下面的工作室提供能力支持,艺术设计中心就在此列。
等到将来时机成熟,还有陆续筹建用户中心、营销中心等类似的大部门。
“谢谢,谢谢张总!”
峰回路转,齐玉激动起身,竟然当场给张硕鞠躬。
眼角擒着一滴泪水。
实话说,到底要不要放弃这次难得的外出开拓机会,过去半个月,齐玉内心是经过很多次挣扎的,也做了很多思想斗争。
好几个晚上都失眠了。
放弃这次机会,不仅意味着放弃升职,甚至还会给老板留下不思进取的坏印象,如果遇到度量差一点的老板,说不定以后就要一直坐冷板凳了。
刚才齐玉提出异议时,刘晓辉甚至一度想开口拦下。
刘晓辉也算是齐玉的老上司了,当然也明白这里面的厉害关系,真的不想齐玉的职业生涯,就这么白白断送了。
最终却是摄于张硕的权威,愣是没敢开口。尤其考虑到,他自己都还处在“冷落期”,左右权衡之后,就更不敢贸然替齐玉出头了。
齐玉也确实做好了坐冷板凳的心理准备。
哪里想到,张硕竟然给了她这么一个天大的惊喜,不仅不需要坐冷板凳,反而还能继续升职加薪,在总部获得一个最理想的岗位。
家庭、事业再次得到兼顾。
在这一刻,张硕对齐玉来说,确实是有知遇之恩的。
在场的蒋悦也很赞叹。
以她对张硕的理解,在齐玉提出申请之后,她到不担心说,张硕会气量狭小到将齐玉打入冷宫。
却怎么也没料到,张硕会唱这么一出。
格局大了呀!
经过这么一出,往后齐玉怕是要对张硕死心塌地了,除非青鸟互娱自身经营不善,否则,齐玉以后很难会被其他公司给挖走。
属实高明。
张硕本人倒是没有多想,他现在还没有被资本绑架,只是在凭良心做事,当然不需要拿齐玉祭刀,来树立他在公司的威信。
那也太冷酷了些。
“你们两个呢,有没有别的想法?想留在总部的话,也不是不可以。”安置了齐玉,张硕又看向邓子凌、王聪两人。
“没有,我们去!”
邓子凌、王聪都是单身狗,当然就没这方面的顾虑。
又都年轻。
正是最有冲劲的时候,巴不得出去开疆拓土。
“那就这么定了。”张硕一锤定音,“不过丑话说在前头,你们两个的新职位,只是游戏工作室的筹建负责人,还不是工作室总监。”
“明白!”
邓子凌、王聪也都没有异议,毕竟他们的资历都太浅了。
升任组长都还是几个月前的事。
一转眼,就要跟周鹏飞、冯程这样的公大佬平起平坐,就算公司其他人不议论,他们自己也都有些心虚。
过渡一下正好。
“我会给你们每人一份新游戏策划,到时候能不能转正,就看你们率领各自团队,制作出来的游戏能不能达标。”张硕也是一视同仁。
如果不是能开挂,他还真不敢同时设立这么多的游戏工作室。
邓子凌、王聪虽然年轻,资历也浅,但经历了《大西瓜》、《消消乐》的研发,无论研发能力还是游戏制作经验,其实都是够格的。
不然。
张硕也不会真就揠苗助长,将两人赶鸭子上架。
两人唯一欠缺的就是管理经验,更要学会转变观念,从一个单纯的任务执行者,变成一个团队协调者。
这一步走通,那就涅盘重生。
“张总,我们能从总部带人去筹建工作室吗?”王聪提问。
“可以。”
张硕点头,“只要总部的人愿意跟你们走,但最多不能超过四人。”
邓子凌、王聪毕竟年轻,只身去开拓新市场,张硕还不放心呢,身边带几位熟悉的下属,也有利于前期工作的开展。
这是好事。
反正这次组织架构调整之后,一组、二组又要重新打乱,全部划入青鸟工作室编制。
青鸟工作室等于是捡现成的,也不怕被削弱了。
本小章还未完,请点击下一页继续阅读后面精彩内容!